JOBXPEDITION

 

Projektumfang: Branding-Entwicklung und Konzeption einer Multikanal-Kampagne
Kunde: 15 Industrie-Unternehmen der ALMI aus Lahr
Projektlaufzeit: 6 Monate
Beteiligte Partner: Image Media, Bender Werbe GmbH

 
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What we found:

Der industrielle Mittelstand ist seit Jahren mit der Situation konfrontiert, offene Ausbildungsstellen im technisch-gewerblichen Bereich nicht besetzen zu können, weil schlicht keine Bewerber vorhanden sind. Ebenso war die Situation bei der ALMI, einer Arbeitsgemeinschaft von ca. 25 Unternehmen in Lahr. Dort wurde die Ideen geboren, eine Orientierungswoche zu veranstalten. An vier Tagen sollten junge Menschen 4 Unternehmen aus dem Kreis der 15 teilnehmenden ALMI-Unternehmen kennenlernen dürfen. Es galt, dieser Orientierungswoche eine Identität zu geben und sie zu vermarkten.

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What we did:

Zunächst setzten wir uns im Wettbewerb gegen andere Agenturen mit einer klaren Haltung durch: “Wir werden keine glücklichen, jungen Menschen zeigen!” Denn junge Menschen wollen auf Medien, die für Ausbildung werben keine jungen Menschen sehen.
Wir kreierten eine starke Identität für die entwickelte Wortmarke JOBXPEDITION, die den Betrachter sofort auf eine Reise in eine fremde Welt mitnimmt. Im zweiten Schritt konzipierten und installierten wir eine Multichannel-Kampagne, die neben der Website, eine Mailkampagne, einen Whatsapp-Kanal enthielt. Beworben wurde die JOBXPEDITION aktiv auf Eltern-Abenden sowie in Printmedien und auf Plakaten zusätzlich zu den zielgruppenrelevanten Onlinekanälen Facebook und Snapchat.

What we achieved:

Schon im ersten Jahr ihrer Durchführung hat die JOBXPEDITION eine breite mediale Berichterstattung erfahren, was neben den aktiv angestoßenen Marketingmaßnahmen dazu geführt hat, dass die avisierte Bewerberzahl von 150 jungen Menschen bereits in der Pilotphase um 25% übererfüllt wurde. Das Fazit unserer Auftraggeber war durchgehend positiv, was zur Folge hat, dass die JOBXPEDITION auch in den kommenden Jahren durchgeführt werden wird.

 

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